Pracownik a podatki
Pracodawca zatrudniający określoną liczbę osób w swoim przedsiębiorstwie, zobowiązuje się nie tylko do wypełnienia treści umowy o pracę, ale również do płacenia podatków. Do jego zobowiązań należy przede wszystkim obliczanie i odprowadzanie pieniędzy tytułem podatku dochodowego, oraz odprowadzanie za pracownika składek na ubezpieczenia społeczne. Zakres obowiązków, w dużej mierze zależy od rodzaju umowy. Najkosztowniejsza pod tym względem, czyli umowa o pracę na czas nieokreślony nakłada na pracodawcę liczne obowiązki, ponadto, liczne koszty, z których niestety musi się wywiązać. Zacznijmy jednak od umowy o dzieło, która jest dość korzystną umową głownie dla pracodawcy, który odprowadza jedynie 19 % podatek . Powinien być on odprowadzony do właściwego urzędu skarbowego. Następnym rodzajem umowy cywilnoprawnej, która również jest korzystna dla przedsiębiorcy to umowa zlecenie.
Pracodawca musi odprowadzać i tak mimo wszystko składkę na ubezpieczenie emerytalne pracownika, ale też podatek, który wynosi 9%. Pracownik nie może mieć też większych oczekiwań wobec pracodawcy. W lepszej sytuacji, są wszyscy, ci, którzy zatrudnieni są w oparciu o umowę o pracę. Podatek wynosi około 19 procent, jednak od tej sumy można odjąć składkę na ubezpieczenie zdrowotne. Pomimo tego, że podatek jest niższy pracodawca ma wiele innych licznych zobowiązań, musi odprowadzać składki, rentowe, emerytalne, chorobowe i wiele, wiele innych.
Podatek od środków transportu
Wszystko niemal w naszym kraju podlega opodatkowaniu, również środki transportu, możemy podpiąć pod podatek. Odpowiednia ustawa, dokładnie określa, kto podlega temu podatkowi, oraz dokładnie za co ma on być naliczany. Zazwyczaj wysokość tego...
Biznes w sieci a podatki
Niemal codziennością stały się zakupy przez internet. Nie wychodząc z domu, można nabyć wszystkie potrzebne nam dobra. Nie tylko zresztą w sklepach internetowych, również na aukcjach internetowych z powodzeniem można nabyć po okazyjnej cenie...
Rozliczenie podatku – samodzielne?
Wielu przedsiębiorców, zwłaszcza posiadających małe i średnie przedsiębiorstwa, stoi przed dylematem tego, komu powierzyć swoją księgowość. Możemy wykonywać ją sami, bądź też powierzyć to profesjonalnej firmie rachunkowej. Które wyjście...